DUBLĂ MĂSURĂ LA PRIMĂRIA CÂMPULUNG
Recent, a fost adoptat un nou regulament care reglementează organizarea și funcționarea aparatului de specialitate al Primarului Câmpulung. Acest document, considerat mai puțin complex decât cel precedent din 2009, a stârnit un val de controverse în cadrul ședinței de consiliu în care a fost discutat. O privire mai atentă asupra conținutului a relevat faptul că anumite reguli sunt formulabile la discreția autorităților, ceea ce a ridicat suspiciuni legate de aplicarea acestora.
Una dintre cele mai discutate prevederi ale noului regulament se referă la obligativitatea singurului arhivist al Primăriei, care nu este funcționar public, de a elabora rapoarte de activitate luni și anual, în timp ce alți angajați nu beneficiază de o astfel de sarcină. Este notabil că angajații responsabili cu gestionearea proiectelor pe fonduri europene, care se confruntă cu numeroase dificultăți, nu au fost supuși acestei obligații suplimentare.
În general, regulamentul permite uneori angajaților să îndeplinească „orice alte sarcini” dictate de superiori, ceea ce poate consolida o anumită formă de arbitrar în managementul resurselor umane din cadrul instituției. Într-o perioadă în care transparența și responsabilitatea sunt esențiale, aceste măsuri ridică întrebări importante cu privire la echitatea și echilibrul în rândul personalului din primărie.
